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增强自主创新能力 努力建设创新型城市
日期:2007-01-31
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  1月30日下午,苏州市代表团召开全体会议,就“增强自主创新能力,建设创新型城市”进行专题审议。

  周伟强代表说,自主创新面临着科技创新基础设施不足、本土科技型企业技术研发能力不高、科技创新人才缺乏等许多矛盾和困难。要以建设创新型省份、创新型城市为抓手,重点做好几方面工作:一是进一步落实鼓励创新的各项政策措施,激励企业增加研发投入,增强自主创新能力,使企业真正成为自主创新的主体;建立科技工作考核指标体系,把自主创新工作纳入各级政府及各有关部门的考核内容。二是进一步依托开放型经济优势,提高自主创新的能力和水平。要充分借助国际、国内两种科技资源,努力把外向型经济的优势转化为自主创新的优势,把引进消化吸收再创新落实到实际科技工作中去。三是进一步加快高新技术产业发展,结合产业发展现状和趋势,提升高新技术产业带的支撑带动效应,积极扶持符合产业发展方向、在行业内有比较优势、对地方财税贡献比较大的本土规模企业的自主创新活动。四是进一步搞好各类科技创新载体建设,充分发挥现有科技创新载体的作用,加快共性技术研发平台建设。五是进一步加大科技服务业发展力度,完善科技服务体系,为科技成果转化和产业化搭建服务平台。六是进一步营造自主创新的法治环境、体制环境和文化环境。

  薛峰代表说,苏州经济发展总量已上了一个很高的平台,要取得进一步的发展,就必须提高自主创新能力。政府工作报告提出的六个方面工作,对自主创新工作有着很强的指导意义,但要抓好贯彻落实。政府要把科技创新工作和产业发展结合起来,在技术创新的基础上发展产业;加强科技招商力度,利用对外开放的优势,打出科技招商的品牌;搭建一个金融平台,改善企业的发展环境。

  张国华代表说,如何寻找自主创新的切入点,昆山一直在探索。苏南地区要走一条在开放条件下的自主创新之路,通过开放来吸引各方资源,引进研发机构,借助高校、科研院所的研究成果,实现自主创新产业化。

  王建康代表说,在自主创新过程中,省政府要进一步加大奖励扶持的力度,在优先配置生产要素上,多关心,多支持,特别是一些国家级高新技术企业生产的产品政府要优先采购。

  浦荣皋、王翔代表说,自主创新问题,要弄清党委政府在自主创新中应当充当什么角色,具备什么功能。自主创新的主体是企业,离开了企业,是无本之木,无源之水。政府主要是研究一些相关政策,运用经济的、行政的手段来推动企业的自主创新。政府还要搞一些载体,构建平台,如孵化平台、研发平台、公共技术服务平台等,并营造氛围,发挥优势。没有好的载体,自主创新只能是一句空话。要解决创新资本这一难点,实现技术与资本的对接。自主创新型,要立足自有基础、自身优势和发展需要,坚持经济与科技结合,对外开放与省内发展结合,政府主导作用、企业主体作用与市场导向作用紧密结合,科技创新与科技创业紧密结合,抓住关键,突出重点,把增强自主创新能力和核心竞争力作为主线,加快构建以企业为主体、产学研紧密结合的区域创新体系,全面提高原始创新、集成创新和引进消化吸收再创新的能力。

  顾仙根代表说,自主创新的潜力很大,需要挖掘。但目前存在的企业重扩张、轻研发,政府部门重规范、轻指导,重招商、轻抚商的“三重三轻”,是自主创新能力不强、步伐缓慢的重要原因。政府部门要从体制上、政策导向上、考核指标上加强研究,消除影响自主创新的各种因素,调动科技创新的积极性。

  阎立代表说,在发展的转型期,从政府到企业都要不断强调用自主创新推动率先发展的意识,以科学发展观指导自主创新。在体制机制上,要加大知识产权的保护,营造一个鼓励创新、激励创新的氛围;加快科技体制改革,有效整合各类创新资源,尽快形成以企业为主体、市场为导向、产学研结合的技术创新体系。政府对企业要尽量少干预多服务,做好促进产学研结合的服务工作。在发挥企业主体作用上,也要有新思路,要引导和促进企业真正成为研发投入的主体、自主创新的主体和成果应用的主体。在培育壮大知识产权上,要有新的视野。要坚持把人才作为增强自主创新能力的关键,加强科技人才的培养、引进和使用,优化人才结构,建设一支强有力的科技创新人才队伍,尤其要造就一批科技创新创业的领军人才。同时优化人才发展环境,健全人才激励机制,调动各类人才的创新创业积极性,保证一流人才、一流贡献获得一流回报,政府应对创新创业贡献突出的人才给予重奖。

(苏州市代表团)

 

 

 

 

 

 

 

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