本报讯（记者 施琛耀）如何让挺身而出的见义勇为人员没有后顾之忧？南京正在立法层面做出探索。在9月26日召开的省十二届人大常委会第二十五次会议上，《南京市奖励和保护见义勇为人员条例》提交审查批准。

　　为了避免出现英雄“流血又流泪”的现象，《条例》规定，见义勇为负伤人员在救治期间的医疗等相关费用，有加害人、责任人的，由加害人、责任人依法承担；无加害人、责任人，加害人、责任人逃逸或者无力承担的，按照下列规定支付：见义勇为负伤人员参加基本医疗保险的，由保险经办机构按照有关规定支付相关费用；相关费用不在保险支付范围的，由发生地的见义勇为基金支付；见义勇为负伤人员未参加基本医疗保险的，由发生地的见义勇为基金支付。

　　如果因见义勇为受伤误工甚至致残，被用人单位辞退怎么办？根据条例，用人单位对因见义勇为致残不能适应原工作岗位的见义勇为人员，应当根据实际情况适当调整工作岗位，非因法定事由、非经法定程序，不得辞退、解除劳动合同或者聘用合同。

　　此外，《条例》草案还规定，获得市级以上荣誉称号的见义勇为人员，享受免费乘坐公交、地铁、轮渡等公共交通的优待。