常州市武进区人大常委会
加强和改进代表工作,提高代表工作水平,提升代表履职能力,是各级人大及其常委会的重要职责。目前,我区有全国人大代表2名、省人大代表7名、市人大代表111名、区人大代表444名、镇人大代表899名。长期以来,我区把代表工作作为人大一项基础性、全局性工作来抓,切实加强制度建设,积极搭建履职平台,不断丰富代表活动,全力开创代表工作新局面,确保代表的主体作用得到全面发挥。
一、围绕一个“创”字,在制度建设上求突破。一是建立“双联”制度。一方面,进一步完善区人大常委会联系区人大代表、常委会驻会人员联系区人大代表小组办法,每位常委会领导定点联系2—3个街镇,每名常委会组成人员联系4—6名代表、1—2个代表小组,定期到联系代表小组、联系街镇进行走访视察、座谈调研、检查交流等。另一方面,进一步完善代表联系选民办法,在闭会期间由人大代表利用“代表直通车”的方式,征询选民意见,提出建议。近年来,代表共收集的58条涉及道路规划、生态文明、用水用电、食品安全等方面建议,均由政府相关部门办理完毕。二是建立“主任接待日”制度。从2011年开始,在逢双月的星期一,由区人大常委会领导会同区相关职能部门接待区代表,直接听取代表对全区各项工作的意见和建议,帮助解决代表在履职中遇到的困难和问题。五年来,主任接待日共接待来访代表120人次,受理问题48件,其中有12件当场协商解决,有20件会后办理完毕,解决率达到了66.7%。三是建立经费保障制度。把代表活动经费纳入区财政预算,每年根据上年代表活动情况予以适当增加,专款专用。2016年代表活动经费达到110万元,主要用于代表视察、代表活动、代表之家建设等。
二、围绕一个“新”字,在载体建设上做文章。一是首创“知政问政日”。从2013年开始,在湖塘镇率先开展了“知政问政日”活动,由镇人大代表围绕镇政府重点推进的工作、社会普遍关注的问题、代表议案建议涉及的事项、政府部门在依法行政中存在的问题等,向当地政府“问政”,政府负责人当场解答,与会代表现场投票评议。2014年,在全区各镇范围内推广。2016年,“知政问政”纳入年中镇人代会的议程。活动开展以来,共计1553名(次)代表参加活动,取得了党委满意、政府欢迎、代表乐意的“三赢”效果,得到了各级的肯定,在《人民代表报》报道。二是办好“代表之家”。近年来,我区把“代表之家”建设作为闭会期间代表履职的重要内容,每年在区人大常委会专项经费中拿出专项经费,以“以奖代补”的形式,专门用于镇(街道)“代表之家”建设补助。代表们以“代表之家”为主要活动阵地,开展灵活多样的学习培训、视察调研、述职评议、接待选民等活动。到目前为止,“代表之家”已经全面覆盖全区16个镇(街道),达到82个,已经成为代表学习培训之家、履职交流之家、帮扶解困之家。三是建好“市民茶室”。我区在“代表之家”建设的基础上,进一步拓展建设理念,在群众基础较好、居住集中区域,固定时间、固定地点,建设市民茶室,由各级人大代表驻点参与群众接待工作,与群众面对面进行交流,真实了解选民的所思所想、所求所盼。目前,全区已经建设“市民茶室”3个,共接待群众来访115人次,直接答复处理的问题67件,上转镇解决的问题20件。“市民茶室”已经成为代表在闭会期间了解选民意向的重要场所,更是代表履职的重要平台。
三、围绕一个“实”字,在代表活动上下功夫。一是组织代表培训。搞好代表培训是做好代表工作的前提。我们不断创新培训方式,提高培训实效。在换届年做好新代表相关法律、审议报告、议案建议提出等方面的专门培训基础上,每年的人大干部培训班,由各镇(街道)选派相关代表参加,掌握履职知识,提高履职能力。同时,每年为代表订阅《中国人大》、《人民与权力》杂志,寄发《武进人大》期刊和各种宣传学习资料。五年来,共组织和指导代表培训18场、2650人(次),寄发资料3万余份。明年年初,将结合换届实际情况,组织新任代表培训。二是组织代表视察。组织代表视察是做好代表工作的关键。在每年年终,组织所有区级以上人大代表对全区年度重点项目、重点工程进行一次全面视察,让人大代表了解区委、区政府年度工作成效,了解全区经济社会发展大势。在区人大常委会视察“一府两院”重点工作时,有目的地邀请相关领域的人大代表参加,一方面让代表了解专项工作情况,另一方面,听取代表意见,使工作推进更加科学。五年来,共组织代表视察1368人次。三是组织代表参会。组织代表参会,一方面可以让代表了解决策过程,另一方面,又可以听取代表意见,使使决策更科学合理。本届以来,每次区人大常委会会议都邀请区人大代表列席会议,吸取代表建议;从2014年开始,区政府常务会议也邀请区人大代表列席,使政府的决策更加贴近实际、贴近生活、贴近群众,使政府的决策更加民主化、更加科学化。
代表工作是人大工作的前提和基础。我们将按照本次会议精神,充分尊重代表主体地位,把发挥代表作用作为密切联系群众的主渠道,不断健全工作机制,落实工作措施,全面提高代表工作水平。